Las redes sociales son ahora mismo, en la era 2.0, la forma más efectiva para hacerse notar dentro del universo laboral. Con una tasa de casi el 25% de paro en España, lo que suponen casi 5 millones de desempleados, la tarea de buscar trabajo se convierte cada vez más en una carrera realmente desalentadora para los parados. Pero como dice el dicho también para encontrarlo hay que “renovarse o morir”. En este post, os vamos a dar las mejores claves para llegar a las empresas y al sector en el que queráis desempeñar vuestro futuro trabajo gracias a las redes sociales. Construye un perfil profesional que sea sincero y auténtico, destacando tus puntos fuertes sobre el conjunto de toda tu experiencia laboral, así será más fácil que los especialistas en Recursos Humanos puedan distinguirte de entre los demás. El vídeo curriculum está de moda, podrías hacerte tú mismo el tuyo y colgarlo en plataformas de masas como youtube, y por supuesto también en las redes donde tengas tu propio perfil. Éste es un buen ejemplo de vídeo curriculum; no sólo es original por el formato en sí, sino porque describe en pocos minutos su punto fuerte. ¿qué mejor manera de demostrar que eres perfecto para ejercer como “Creativo publicitario” que con una idea creativa? No te quedes sólo con una red, hay muchas en las que puedes moverte y debes aprovecharlas: Linkedin, Twitter, Facebook…eso sí, cuida muy bien la configuración de tu privacidad y separa lo profesional de lo personal vigilando especialmente qué fotos publicas o publican los demás de ti. Conecta y “haz amigos” que tengan relación con el sector al que aspiras pertenecer en el futuro; profesionales con experiencia reconocida, con opiniones y contenidos que aporten valor, en definitiva créate un círculo de calidad. Cuando tengas ese círculo creado no te cortes a la hora de dar tus propias opiniones; puedes buscar los diferentes foros y conversaciones que traten tu especialidad y una vez dentro dejarles boquiabiertos con tus aportaciones e ideas. Nunca se sabe si tu futuro jefe puede ser uno de los miembros de ese grupo. La participación en estos grupos es importante porque pueden darte a conocer dentro de la maraña del mercado y lo mejor, puedes crearte cierta reputación. Cuando la tengas, el siguiente paso es el de las recomendaciones; podrás pedirlas a otros miembros de prestigio para que aparezcan en tu perfil profesional. Todos los factores suman y este es uno de los más importantes. Todas las redes sociales tienen publicaciones o secciones con ofertas de empleo que puedes rastrear asiduamente, así podrás desafiar aquello de que hay que estar en el sitio adecuado en el momento adecuado…la red puede ser ese lugar. Por último, podrías crear tu propio blog profesional donde volcar periódicamente tus ideas sobre el área en el que quieres desenvolver tu labor, publicar tus mejores trabajos, etc. Pero lo más importante es que no te rindas al desaliento, los tiempos no acompañan, pero ser activo y no quedarse quieto es lo fundamental para que esta carrera de fondo se haga más corta y podamos llegar pronto a la meta. En próximos artículos del blog os traemos la mejor selección de las plataformas de empleo online que más nos pueden ayudar y más consejos de utilidad para poner en práctica, ¡no te los pierdas!